Πιστεύουμε στο άτομο και δίνουμε τη δυνατότητα στους οργανισμούς και τους ανθρώπους τους να εξελιχθούν

Κάνοντας χρήση των πιο σύγχρονων μέσων και της τεχνολογίας για το σχεδιασμό εκπαιδευτικών λύσεων, καταφέρνουμε η μάθηση και η αλλαγή συμπεριφοράς να αποκτούν διάρκεια. Το αποδεδειγμένα πλούσιο πορτφόλιο με το περιεχόμενό μας απεικονίζει εμπειρία 100 και πλέον ετών και μας επιτρέπει να αντιμετωπίσουμε επιχειρηματικές δυσκολίες σε κάθε κλίμακα και να παραδίδουμε μετρήσιμα αποτελέσματα.

Συνεργαζόμαστε με τους πελάτες μας με στόχο να προσφέρουμε κλιμακούμενες και ευέλικτες λύσεις εκπαίδευσης σε παγκόσμιο επίπεδο. Με γραφεία ανά τον κόσμο, η TACK TMI προσφέρει εκπαιδευτικές λύσεις σε 55+ χώρες και 37 γλώσσες- αυτοπροσώπως, εικονικά, και ψηφιακά.

Η TACK TMI δηλώνει περήφανη που αποτελεί μέλος του GiGroup- της μεγαλύτερης πολυεθνικής εταιρείας στελέχωσης της Ιταλίας και μιας εκ των μεγαλύτερων εταιρειών παροχής υπηρεσιών παγκοσμίως με αντικείμενο την ανάπττου εργατικού δυναμικού. Η TACK TMI ηγείται των πρακτικών εκπαίδευσης και ανάπτυξης του GiGroup και υποστηρίζεται και από άλλες Πρακτικές, καλύπτοντας κάθε πλευρά της Διαχείρισης και Ανάπτυξης Ταλέντων – από την Πρόσληψη (προσωρινή, μόνιμη, επαγγελματική και Διοικητική) ως την Ανάθεση Προσωπικού σε τρίτους, την Επανένταξη, και τη Συμβουλευτική Ανθρώπινων Πόρων.

Παραδίδουμε τα επιχειρηματικά σας αποτελέσματα

Η επιχείρησή σας είναι η δουλειά μας. Είμαστε παθιασμένοι να προσφέρουμε μόνιμο αντίκτυπο στον οργανισμό σας, μέσω των λύσεων Μάθησης και Ανάπτυξης που προσφέρουμε, όπως:,

  • ΑΥΞΗΣΗ ΕΣΟΔΩΝ: μέσω της αυξημένης αποδοτικότητας της ομάδας πωλήσεων
  • ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ & ΠΑΡΑΓΩΓΙΚΟΤΗΤΑ: μέσω συνεχούς επαγγελματικής και προσωπικής ανάπτυξης
  • ΔΙΑΤΗΡΗΣΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ & ΚΟΥΛΤΟΥΡΑ ΗΓΕΣΙΑΣ: μέσω της εξατομικευμένης καθοδήγησης και ανάπτυξης στελεχών
  • ΑΝΩΤΕΡΗ ΕΜΠΕΙΡΙΑ ΠΕΛΑΤΩΝ: μέσω της απαράμιλλης σουίτας σεμιναρίων εξυπηρέτησης πελατών
  • ΑΛΛΑΓΗ ΚΟΥΛΤΟΥΡΑΣ: δουλεύοντας σε ολόκληρο τον οργανισμό για την αντιμετώπιση ατομικών και συλλογικών συμπεριφορών
  • ΑΣΦΑΛΕΣ ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ: μέσω της προώθησης συμπεριφορών (σε εργαζομένους και διευθυντές) που ενισχύουν μια κουλτούρα ασφαλείας

Γιατί μας επιλέγουν οι πελάτες

Οι πελάτες μας δηλώνουν πως η συνεργασία τους μαζί μας είναι μοναδική. Λίγοι άλλοι οργανισμοί Εκπαίδευσης και Ανάπτυξης μπορούν να μας ανταγωνιστούν σε επίπεδο παγκόσμιας εμβέλειας, τεχνογνωσίας ή το ιστορικό μας όσον αφορά την απόδοση.

Το αποτύπωμα του Παγκόσμιου Δικτύου μας

Με γραφεία σε όλο τον κόσμο, παρέχουμε υπηρεσίες εκπαίδευσης σε 37 γλώσσες προωθώντας παγκόσμια πρότυπα και με σεβασμό στις τοπικές κουλτούρες και τις συγκεκριμένες ανάγκες των πελατών μας.

Το φάσμα του υφιστάμενου περιεχομένου μας & η ευελιξία προσαρμογής του

Είμαστε περήφανοι που έχουμε μια εργαλειοθήκη υψηλής ποιότητας βασισμένη στην έρευνα, προσφέροντας χειροπιαστές λύσεις. Ταυτόχρονα, έχουμε την απόλυτη ευελιξία να προσαρμόσουμε το εκπαιδευτικό περιεχόμενο στην επιχειρηματική και εργασιακή πραγματικότητα και τις απαιτήσεις σας.

Με αυτόν τον τρόπο, οι λύσεις μας ανταποκρίνονται εξειδικευμένα στις ανάγκες σας.

Η δέσμευσή μας στην ποιότητα & τη συνοχή

Από την υλοποίηση μιας μονοήμερης εκπαίδευσης έως τον σχεδιασμό και την υλοποίηση ολιστικών δράσσεων, δεσμευόμαστε να προσφέρουμε μόνιμο αντίκτυπο για κάθε άτομο και οργανισμό με τον οποίο συνεργαζόμαστε.

Σχεδιάζουμε και παραδίδουμε προγράμματα όλων των διαφορετικών μεγεθών εγκαίρως, έχοντας υψηλή ποιότητα και ενσωματώνοντας τις τελευταίες εξελίξεις στο σχεδιασμό και τις εκπαιδευτικές μεθόδους.

Η πλούσια κληρονομιά μας.

Η κορυφαία εταιρεία στην εκπαίδευση στον τομέα των πωλήσεων τουΗνωμένου Βασιλείου ιδρύθηκε δίνοντας έμφαση στην πελατοκεντρική προσέγγιση – η οποία μετουσιώθηκε μέσω της έννοιας «Εσύ, Εμείς, Εγώ»

Η Tack ξεκίνησε ως μια μικρή οικογενειακή επιχείρηση στο Ηνωμένο Βασίλειοτην δεκαετία του 1930. Ο George Tack, ένας μηχανικός, και ο αδελφός του Alfred, γεννημένος πωλητής, ίδρυσαν την «NuAire» το 1937, παράγοντας και πουλώντας συστήματα εξαερισμού και θέρμανσης.

Έχοντας προσλάβει μια μεγάλη ομάδα πωλητών αμοιβόμενων μόνο με προμήθεια, οι αδελφοί Tack ανέπτυξαν ένα εσωτερικό πρόγραμμα εκπαίδευσης για τις πωλήσεις που απέδιδε εκπληκτικά αποτελέσματα. Η φήμη της «Εκπαίδευσης των Tack» ταξίδεψε γρήγορα στις βιομηχανίες του Ηνωμένου Βασιλείου και πολλοί άνθρωποι από διαφορετικούς κλάδους έσπευσαν για να παρατηρήσουν και να αποκτήσουν επαγγελματικές δεξιότητες στις πωλήσεις βασισμένες στην πελατοκεντρική έννοια «Εσύ, Εμείς, Εγώ»

Οι πρωτοπόροι αδελφοί αναγνώρισαν μια νέα αγορά για εκπαίδευση στις πωλήσεις και αποφάσισαν να μοιραστούν και επίσημα την τεχνογνωσία τους με την ίδρυση μιας ανεξάρτητης επιμορφωτικής και αναπτυξιακής επιχείρησης. «Η σχολή της Τεχνικής των Πωλήσεων Tack» ιδρύθηκε το 1948.

 

Μια ολιστική προσέγγιση της προσωπικής ανάπτυξης,  καθορίζοντας  εκ προθέσεως την ζωή και ιστορία του κάθε ανθρώπου.

Η Time Manager International, TMI, ιδρύθηκε στη Δανία από τον Claus Møller το 1975. Πίστευε πως το μυστικό της μετάλλαξης έγκειται στην συναισθηματική ανάπτυξη των ανθρώπων . Από την ίδρυσή της, η ΤΜΙ έχει άμεσα επηρεάσει και εμπνεύσει περισσότερους από 6.000.000 ανθρώπους παγκοσμίως.

Η ΤΜΙ έχει αλλάξει τις σχέσεις μεταξύ πολλών παρόχων υπηρεσιών και των πελατών τους – οι μέθοδοι εκπαίδευσης και επικοινωνίας που εφαρμόζουμε βοήθησαν την εταιρεία SAS (15.000+ εκπαιδευόμενοι) και την British Airways (36.500+ εκπαιδευόμενοι) να αλλάξουν τις υπηρεσίες τους και να αποκτήσουν επικερδή απόδοση στη δεκαετία του 1980.

Στη δεκαετία του 1990, η ΤΜΙ εξελίχθηκε σε συμβουλευτική εταιρεία εμπνέοντας και καθιστώντας δυνατή την αλλαγή κουλτούρας -. Βασιζόμενη στη συνεργασία με ανθρώπους για να μεταφράσει το όραμα, το σκοπό, τις βασικές αξίες, τις αξίες της επωνυμίας και την προσωπικότητα σε συνεχείς νέους τρόπους σκέψης, δράσης και συμπεριφοράς

Ορόσημα της Tack TMI

Πατήστε εδώ για να δείτε τα βασικά μας επιτεύγματα με την πάροδο των χρόνων

1948

Ίδρυση της εκπαιδευτικής εταιρείας Tack International

1955

Η αρχή του δικτύου της Tack International

1975

Ίδρυση της ΤΜΙ στη Δανία από τον Claus Moller

1981

Πρώτο Παγκόσμιο Συνέδριο της ΤΜΙ

1982

Εισαγωγή της έννοιας «Προτεραιότητα αποτελεί ο Άνθρωπος»

1988

ΤΜΙ: Κορυφαία Διάκριση από το Ευρωπαϊκό Φόρουμ Επιχειρήσεων στον τομέα της Παροχής Υπηρεσιών ( ESIF)

1990

ΤΜΙ: Ο Claus Moller χαρακτηρίζεται ως ένας εκ των εννέα «Γκουρού της Ποιότητας»

1991

Η Tack International επιτυγχάνει τη διαπίστευση επενδυτών σε ανθρώπους

1992

ΤΜΙ: Εισαγωγή της έννοιας της «Απασχολησιμότητας»

1992

Η Tack International αποκτά Διασφάλιση Ποιότητας ISO 9001

1993

ΤΜΙ: Εισαγωγή της έννοιας «Τα παράπονα είναι δώρα»

1998

Η συνεργασία της TMI με την Scandinavian Airlines αναφέρεται ως μία από τις 75 μεγαλύτερες αποφάσεις διαχείρισης που έχουν ληφθεί ποτέ

1999

ΤΜΙ: Εισαγωγή της έννοιας της «Heart Work»

2003

H TMI χαρακτηρίζεται ως «superbrand σε επίπεδο Β2Β» στη Δανία

2004

TMI: Σύμπραξη με τους Ελληνικούς Ολυμπιακούς Αγώνες στην Αθήνα

2005

Η TACK International εντάσσεται στον όμιλο PRC

2008

H TMI παρουσιάζει καινοτόμες λύσεις για την εμπειρία του πελάτη «Χαρτογράφηση της ανάκτησης της υπηρεσίας σας» και τη συμβουλευτική διαδικασία «Διαμόρφωση μιας πελατοκεντρικής κουλτούρας».

2016

Ο όμιλος Gi αποκτά την Tack TMI

2018

Αναπτύσσοντας τα ταξίδια Learning Stick & Blended Learning

2018

Το Tack TMI Coach κυκλοφόρησε μέσω συνεργασίας με το myQuest

2018

Ξεκίνησε η βιβλιοθήκη μάθησης VILT

2018

Η Tack TMI εξασφαλίζει συμβόλαιο με την Professional Campus 5.000 πωλητών

2019

Κυκλοφόρησε η νέα εταιρική επωνυμία Tack TMI

2019

Έναρξη του Bitesize EHS Induction σε 14.000+ υπαλλήλους

2020

Η βιβλιοθήκη μάθησης VILT επεκτάθηκε

ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΗΣΤΕ ΜΑΖΙ ΜΑΣ ΜΕΣΩ ΤΗΛΕΦΩΝΟΥ +30 210 32 59 350
ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΗΣΤΕ ΜΑΖΙ ΜΑΣ ΜΕΣΩ EMAIL ΣΤΕΙΛΤΕ ΜΑΣ ΜΗΝΥΜΑ
ΥΠΟΒΑΛΕΤΕ ΦΟΡΜΑ ΕΡΩΤΗΣΕΩΝ ΥΠΟΒΑΛΕΤΕ ΑΙΤΗΜΑ
ΑΚΟΛΟΥΘΗΣΤΕ ΜΑΣ ΣΤΟ LINKEDIN
Back to the top